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     中國市場有個特點，什么生意好做，大家就開始扎堆。應該說，國內APP最火的時候是在2011年底到2013年初。那個時候，不少“土豪”們爭相投資各種APP或APP開發團隊，我們也就是在那個時候，加入了一個游戲化社交軟件的公司，那個時候，好幾個大老板都有意向投資入股甚至收購我們公司。另外，那段時間也是蘋果手機風靡全球的時候，開發蘋果版APP是最熱門的需求，因此也催生了一批iOS開發工程師。

      由于大學里基本沒有教授這門技能，也鮮有相關的培訓機構，所以大部分的工程師都是靠自學成長。但是蘋果系統的封閉性導致了學習iOS開發的成本比安卓的要高很多。你至少手頭要有一臺能裝有蘋果系統的電腦，還要有一個蘋果手機或平板做測試，申請一個開發者賬號也需要好幾百塊，這些加起來將近1萬多元，不是一般人能承受得起的，因此，懂iOS開發的人還是少。在這種求大于供的情況下，iOS開發工程師的薪酬像泡泡一樣越吹越大，最瘋狂的時候，一個稍微懂點iOS的程序員就能要個7千-8千元的月薪，但他們編出來的軟件基本用不了，因為他們經驗不足。

      一方面是資本的推高，一方面是開發成本的高企，直接導致了APP開發的費用水漲船高。安卓APP因為本身采用的是Java語言，又是開放系統，很多學校和培訓機構都相繼開設了課程，能大量的、流水線式產出安卓開發工程師。但這并沒帶來開發成本的降低，反而因為三星等國內外手機廠家對安卓系統的大力改造和發展，安卓系統的應用場景越來越廣泛，市場需求旺盛，所以工程師的薪酬并不比iOS的低很多。
      現在市場上確實也有一些小工作室，兩三個人組成，UI設計、產品經理、iOS、Android和后臺開發都肩負在這兩三個人身上，他們可以加班加點把項目趕出來，這樣的成本可以省下至少三分之一。但你需要了解的是，這種工作室開發出來的APP質量不高，潛伏問題比較多。但如果只是用來演示或交作業的，他們也是一個不錯的選擇。小編建議企業如果還想再省點錢，可以找些兼職的人來做，兼職的設計師和開發工程師，如果對開發的時間要求不高，正常需要一個月開發的產品，對于兼職來說，要延長一倍的時間，還是很正常的。 此外，為了降低開發成本，現在已經有一些平臺開發出一些模板，用的時候只要從后臺把一些基本信息換掉，也可以換皮膚，更出色的甚至可以更換一些交互效果。這種模式的收費就不是按照人力成本計算的，而是按照產品售價計算的，這些模板目前的費用是1-3萬不等，比獨立開發可以省出至少一半的費用。但缺點在于只能基于他們原有的模板進行使用，而且有可能是按年付費的。

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